2023 Organimi回顾:它适合你的业务吗?
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Organimi是一款简单的基于云的组织结构图创建软件，适用于快速扩展的企业和初创公司。通过它的拖放界面、团队目录、角色分配和高度可定制的模板，它不仅创建了组织的可视化层次结构，而且增强了透明度和可问责性。150名员工的有机设备起价为每月18美元。
在我们的买家指南中组织结构图软件在我们的所有标准(定价、一般和组织结构图功能、易用性和受欢迎程度)中，Organimi都获得了4分或以上的分数，位列前三。在这篇Organimi评论中找出它是否适合您的业务。
优点
- 许多现成的组织结构图模板
- 灵活的格式化选项
- 集成HRM、ATS等第三方应用
- 响应式客户支持
- 随时降级选项
- 固定费率定价
缺点
- 一些不直观的特征
- 有点像学习曲线
- 无法处理高级安全数据
- 快速扩展业务:Organimi的基本计划是每月18美元，最多可支持150名员工，是快速扩张的企业的理想选择。与其他按用户每月收费的组织结构图软件相比，Organimi的基本月计划更便宜，可以容纳更多的人。除了成本之外，组织结构图的更改还会实时更新，从而消除错误并节省管理员的时间。
- 想要改善人才管理和覆盖面的初创公司:奥Organimi帮忙员工管理因为它可以让经理们轻松地识别出身兼多个角色的个人(这可能是创业公司文化的一个特点)。根据他们不同的角色或项目，这些人可以出现在组织结构图中的几个位置。有了这个功能，经理可以很容易地找到哪个部门或项目需要更多的人，以及必须填补哪些角色。
- 需要基本金融工具的中小企业:Organimi的组织结构图具有自定义字段，经理可以使用这些字段跟踪项目、资源、人力、预算和费用。使用自定义字段特性，管理人员可以为数字和其他财务元素创建专门的字段。
通过选择“Number”字段类型，经理可以使用Organimi跟踪项目预算。
- 组织结构复杂的公司:虽然它的模板是可定制的，但在创建具有多层中层管理的垂直组织结构方面，Organimi有一些限制。Lucidchart更加灵活，因为它具有高级图表绘制功能。
- 不懂技术的企业:Organimi很容易设置和使用，但这需要您熟悉它的特性和功能。没有内部技术的企业在学习如何充分利用其功能时可能会感到沮丧。尽管Organimi为大多数功能提供了一步一步的教程，但它可能很耗时。筛——我们的另一个顶级建议最佳组织结构图软件指南-更适合寻求更直接的组织结构图的企业。
- 需要工具来管理远程员工的组织:奥Organimi可以管理你的人才库，ChartHop具有帮助企业管理远程员工和绩效评估的附加功能。
器官决定因素
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免费版本/免费试用
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有一个14天的免费试用，不需要信用卡 |
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定价
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出色的特性
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易用性
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Organimi使用起来相对容易，但是用户需要学习这些特性如何工作才能充分利用Organimi的全部功能。 |
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客户支持
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常见问题，论坛，帮助台，电子邮件，电话，知识库 |
顶级Organimi替代品
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最好的:拥有远程员工的组织 |
最好的:不太懂技术的企业 |
最好的:组织结构复杂的公司 |
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前150名员工免费
付费计划起价为每个员工每月8美元
(已支付的计划有最低的年度合约和执行费用) |
每个用户每月1.5美元
企业计划的自定义定价 |
是否有包含100个模板的免费计划
付费计划起价7.95美元/月 |
Organimi在这一标准中获得了很高的评价，因为它的定价透明且价格合理。每月18美元的价格可覆盖150名员工，使其成为快速扩张的初创公司或中小企业的理想选择。
由于缺乏免费版本，它未能获得满分。有利的一面是，所有套餐都有14天的试用版，我们认为这足以让用户了解它的主要功能和特点。
Organimi支持批量而不是按用户定价。您所需要做的就是切换价格滑块，以找到适合您组织规模的计划。
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基本 |
溢价 |
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广泛的组织结构图定制
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访问控制
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导入/导出选项
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第三方集成
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地区举办
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访问矩阵组织结构图
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互动入职工作坊
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专门的入职助理
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在Organimi中创建不同类型的组织图表很容易。用户可以手动创建组织结构图，也可以从广泛的可定制模板中进行选择。在我们对其组织结构图功能的评估中，由于没有应用内消息和搜索过滤功能，Organimi获得了4分(满分5分)。
以下是Organimi组织结构图的一些突出特点:
可嵌入的组织图
虽然其他组织结构图只能打印，但Organimi的组织结构图可以做更多的事情。你可以使用iFrame嵌入功能将它嵌入到任何网站中。只需单击您想要共享的组织结构图，该工具将生成嵌入代码。然后，您可以复制并粘贴到您选择的网站。
通过Organimi的iFrame功能，可以很容易地将组织结构图嵌入到网站中。
SmartChart传奇
通过定义经理和员工的角色和责任，Organimi消除了对组织中谁是谁的猜测。它使用徽章和颜色来帮助员工快速识别谁是谁，以及某人在组织中的位置，包括他们所在的部门。
Organimi的SmartChart Legend通过提供组织中每个人都需要的信息来消除混乱。
协作编辑
构建组织结构图需要协作，因为许多人确认不同的数据点，以确保信息始终正确和更新。此协作功能允许管理员邀请其他人编辑和更改组织结构图。
自定义字段
使用自定义字段功能突出显示组织最重要的组织结构图数据。如果您想要显示团队成员的电子邮件或社交媒体简介，只需在自定义字段中指明它们。控制要显示的数据类型可以让团队成员更容易找到他们需要的信息。用户还可以使用自定义字段将Organimi用作入职或项目管理工具。
Organimi的综合功能评分为4.5分(满分为5分)，因为它集成了许多其他人力资源应用程序，并支持实时更新。它的导入和导出功能所支持的文件类型数量有限，这使得它无法获得完美的分数。
API
除了组织结构图功能外，Organimi还直接与一些第三方软件集成，如谷歌Workspace、Microsoft 365和Salesforce Maps。Organimi的API允许企业连接他们的HRIS、ERP和其他应用程序。这些应用包括:
- ADP
- BambooHR
- Paycor
- SAP
- Netsuite
- 实时
- 工作日
- 甲骨文
- 即
- SugarCRM
- Okta
培训项目
Organimi大学是Organimi广泛的培训计划，帮助用户(特别是现有的管理员)最大限度地利用其功能。它还培训用户如何正确地将其与Microsoft Azure和谷歌Workspace集成。
文档存储
用户可以在Organimi中存储任何类型的文档。无论是员工手册、合同、章程和细则，还是协议，Organimi都是组织的文档存储库，便于访问信息并与他人共享。
由于其直观的格式、拖放功能、易于设置以及与人力资源软件的无缝自动集成，Organimi在这一标准中获得了4.5分(满分为5分)。它没有得到满分，因为它不支持实时聊天。好的方面是，Organimi有响应迅速的客户服务支持。
- 丰富的知识基础
- 专门的入职协助(仅适用于高级计划)
- 视频教程(Organimi U)
- 与人力资源软件自动集成
- 易于分享和发布
- 充当任何文档类型的文档存储库
- 拖放界面
一开始，对于非技术用户来说，Organimi可能有点挑战性，但它广泛的知识库和培训计划可以让用户跟上速度。除此之外，Organimi还将组织图设计为用户友好型，实现了大部分功能的自动化——用户只需点击一下就可以共享和发布组织图，并且它会自动实时更新，并自动与大多数软件集成。
Organimi在G2、Capterra、GetApp和Software Advice等不同的评论网站上获得了相当多的评论和满意的评分。那些给Organimi留下积极评价的人提到了简单的组织结构图创建、自定义设置、拖放界面以及简单的导入和导出功能。
与此同时，大多数负面评论都集中在一开始的挑战上，但一位用户补充说，当你花时间阅读和理解这个程序时，学习曲线是很短的。另一个人说组织结构图需要时间来加载。
在本文发表时，Organimi在流行的用户评论网站上获得了以下分数:
我们如何评估Organimi
在评估Organimi时，我们使用了5个标准——易用性、受欢迎程度、组织结构图功能、一般功能和价格。查看选项卡，看看它是如何发展的:
总分20%
由于其价格合理和透明，Organimi在这一标准中得分相当高。考虑到它的特点，我们认为这个价格非常物有所值，尤其是对中小企业来说。我们在这方面看到的唯一缺点是缺少免费版本。
总分30%
一个优秀的组织结构图应该做它最擅长的事情——用具有视觉吸引力和信息丰富的组织结构图简化组织的等级结构。凭借广泛的模板，自定义字段，以及创建不同类型的组织结构图的能力，Organimi在这个标准中获得了4分(满分5分)。有两个不足的功能让它无法获得满分——应用内的消息传递和在组织结构图中的搜索可过滤性。
总分15%
这一标准包括它如何与HRIS和ATS软件无缝集成，是否支持实时更新以及不同的文件类型。虽然我们不能说它的更新和集成能力，但Organimi只支持CSV和PDF文件类型。
总分25%
虽然安装不需要帮助，但了解其全部特性和功能需要一些时间。此外，它缺乏实时聊天支持也影响了Organimi在这一标准中的得分。尽管如此，它仍然表现良好，在易用性方面获得了4.5分(满分5分)。
总分的10%
在G2和Capterra等热门用户评论网站上，Organimi收到的用户评论不到200条。不过，它得到的正面评价还是多于负面评价。
底线
创建组织图表并不困难，Organimi通过自动化更新、集成、图表构建和导入系统等大部分功能确保了这一点。它的一些功能可能会有一些小问题，但问题会在响应迅速的客户支持下迅速解决。此外，它为寻找功能丰富但负担得起的组织结构图的中小企业提供了理想的定价计划。
